当老板让你组织一场团建，而你还毫无头绪时，别慌！下面的内容一定能帮到你。你要能从老板给的信息中明确老板内心真实的想法，不管你是准备自己做，还是找团建公司做，都需要明确以下5点：

01:明确南宁拓展团建的目的

你必须明确此次团建是一次严格意义上的培训，以此来增强团队凝聚力，还是一次娱乐轻松的释压活动？如果是严格的培训，就需要进一步搞清楚公司目前存在的主要问题是什么，是沟通不畅、业绩下滑还是执行力不够等；如果是一次娱乐轻松的释压活动，则要避开一些强度过大的培训。只有明确目的，做出的团建才能更加有效，也更加符合老板的心意。

02:确认团建规模

明确了团建的目的之后，要尽快确认此次团建的规模有多大。要统计此次培训的人员有多少，是全体人员还是部门人员，是管理层还是基层，毕竟团建活动对于不同职能部门的培训体系也是不一样的。

03:确定培训时间

根据目的和规模确定培训时间，是一两天比较合适，还是一个星期或者更多天比较合适。当然，如果能把同事们对于团建的心理接受时间合理地考虑进去当然比较好！

04:做好经费预算

老板不会希望看到一份没有经费预算的策划案，某种程度上，经费问题是选择团建方案的主要因素。因此在确定了团建方案的时候，一定要附上一份较为详细的经费预算，自己心里要清楚人均多少是一个比较合理的范围，如果是找团建公司做，那么更要考虑经费，毕竟团建行业水平参差不齐，价格不等。

05:确定团建地点

根据前面的目的、规模、时间、经费，基本能够确定此次培训的基地，是在本市周边，还是其他地区。至于具体选在什么地方，这就要慢慢做功课了。和老板沟通明确以上5点后，你需要对此次培训人员作出更为细致的了解，如年龄结构、性别比例、兴趣爱好等。如果要自己做，则是把上面提到的5点细致化；如果找团建公司做，则要避免盲目寻找，很多人接到任务后，在网上随便找几家给方案和报价，然后上报公司，殊不知这种做法会使此次南宁拓展团建毫无意义。那么如何找一家好的团建公司？给出以下几点建议：

01:了解行业口碑

如果想真正的找到一家好的团建公司，那么就要多所在城市的团建行业有一定的基本了解。根本的了解方式就是人，通常给公司安排活动的都是公司的HR或者行政，我们可以加入这些群，咨询问题，尤其是一些大公司的HR，组织管理经验丰富。总会有很多人会给出建议的，只有找到这些了解的渠道，才能更加真实的了解团建行业。

02:充分利用网络

网络平台的内容有一定虚假性，尤其是随便打开浏览器找个网站随便看看，网页给出的答案或许不是真实的。这个时候就需要结合一些权威认证的网络平台，结合一些宣传性的新闻性文章，这样找出的团建公司会较为优质一些。

03:注重案例和细节

当找到一些团建公司的网站后，可以先要看一下网站的展示页面，从网页的设计以及网站更新的状态，还有一些客户案例中都能得到答案。真正专注于细节的公司，它会把每一件事情做得很好，至少给人的感觉是很专业的。

04:电话咨询索要方案

对团建行业以及团建公司有了初步的了解后，把他们列出来，然后就可以逐个打电话咨询，陈述自己的需求，让团建公司根据自己的要求做方案了，这样一来，就有好几个方案可供选择。

05:团建公司不必太多

这条建议紧接上条，建议选择的团建公司不要太多，通常要三家的方案就够了，有些拓展公司可能在电话中就已经PASS了。数量少，品质精就是为了自己在之后的对比中不会感觉迷茫，难以选择。

做足以上几点，接下来就是拿到方案确定南宁拓展团建公司了，每家公司的方案设计是五花八门的，但是核心内涵基本上相似的。如何在众多方案中选出一款老板满意，且专业度不会有问题的方案。关键的三个字：看细节。唯有对细节品质高度关注的公司，他所提供的服务才会是更加细节化的。